Согласно проекту, специальным требованиям к деловой репутации должны будут соответствовать гендиректор, его заместители, члены коллегиального исполнительного органа, главбух и его заместитель, руководитель и главбух филиала, ревизор, внутренний аудитор и его заместитель. Эти должности будет запрещено занимать, в частности, лицам, виновным в банкротстве юрлица, не исполнившим обязанности по предупреждению банкротства, привлеченным к субсидиарной ответственности по денежным обязательствам финансовой организации, предоставлявшим существенно недостоверную отчетность и др.
Специальные требования будут предъявляться также к лицам, претендующим на право распоряжения 10% и более акций или долей в уставном капитале страховщика. Эти сделки должны будут согласовываться с регулятором. Собственник-физлицо должен будет соответствовать требованиям к деловой репутации. Владеть более 10% акций или долей в капитале не смогут юрлица:
- у которых за совершение нарушений была аннулирована лицензия на осуществление банковских операций или иной деятельности на финансовом рынке;
- лица, у основного общества которых или владельца более 20% акций (долей) которого в течение трех предыдущих лет за совершение нарушений была аннулирована лицензия на осуществление банковских операций или иной деятельности на финансовом рынке.
По поводу деловой репутации непонятно: при чем здесь руководитель филиала?
Законодательство и учредительные документы организации регламентируют все вопросы, связанные с обособленными подразделениями. К чему поправки в этой части?
По поводу усиления ответственности туроператоров — спасет только поп-корн.
Спрос на путевки катастрофически падает. При этом увеличивать размер фин.обеспечения — это креативно, конечно. Подо что такие гарантии?
Добавлю, что никто не озаботился тем, где эти гарантии туроператоры смогут взять.
Что касается деловой репутации, то утверждение Центральным банком директоров обособленных подразделений страховых компаний, можно логически продлить и начать согласовывать с регулятором лиц, претендующих на роль агентов. так же можно предложить согласование с регуляторм всех сотрудников СК, поскольку страховых компаний всё меньше и меньше, а сотрудников регулятора больше и больше.
Интересно, доживет ли кто-нибудь из ныне живущих до того момента, когда они наконец займутся устаревшей и противоречащей самой себе главой 48 ГК?
Ну как можно так жить: отчетность становится все чудесатее и чудесатее, надзор за финустойчивостью становится как космический корабль (бороздящий Большой театр), а договорные отношения между страхователем и страховщиком регулируются на уровне раннего феодализма???
Это строительство замков на песке и ничего больше.
Прав был Ильич, когда говорил, что философия Гегеля стоит на голове. У наших законодателей – тоже самое: последние внесенные законопроекты о страховании – стоят на больной голове. Чем как не глупостью, не имеющей никакого экономического обоснования, можно объяснить новые предложения о т.н. «деловой репутации». Что это даст, кроме бумажной волокиты, задержки в принятии решений, и проч? Сейчас при лицензировании: справку о судимости органы выдают в течение 30-ти дней, месяц документы рассматривает ЦБ, потом не согласовывает кандидатуру, срок действия справки 30-ть дней…, заявитель снова бежит за справкой… и так как белка в колесе. В действующем законе об оргстрахделе к руководителю страховщика три требования «деловой репутации», а по законопроекту их уже 21!!! Приводил уже пример: в 2012 году (поздних данных в открытой печати нет, нет, к сожалению, и на сайтах страхнадзора) Инспекциями ФССН было выдано более 4000 предписаний за различные нарушения страхового законодательства. На тот период это, в среднем, по 4 предписания на каждого субъекта страхового дела. А ведь руководители этих субъектов страхового дела полностью отвечали требованиям «деловой репутации». Совершенно очевидно, что установленные квалификационные требования не оказывают какого либо влияния на качество обслуживания страхователей и соблюдение субъектами страхового дела установленных требований страхового законодательства. Не там ищут господа законодатели по просьбе ЦБ, который только и умеет, что накручивать ситуацию, тормозящую развитие страхового дела. Квалификационные требования должны быть минимальными (как они есть сейчас), при этом информацию (разные справки и проч.), подтверждающую соблюдение субъектом страхового дела требований «деловой репутации» при назначении руководящих и иных работников, должен запрашивать, собирать и проверять сам ЦБ. Именно это — функция надзора.
Видится коррупционная составляющая. ЦБ получит доступ к вакансиям страховщиков и будет «согласовывать» за деньги. Очень похоже.
Подпишитесь на новостную рассылку ASN Daily