Страхование жизни / идеи

Generali в Китае разработала продукт по страхованию жизни на случай тяжелых заболеваний. В отличие от большинства предложений конкурентов, «План B» продукта «Чжун`И Цзисян» («Благополучие от Generali») возобновит действие даже после страховой выплаты по факту обнаружения у клиента серьезного заболевания. Это дает клиенту уверенность в том, что после борьбы с одной серьезной болезнью ему не откажут в страховании от других тяжелых недугов. »

Estrella предложила потенциальным клиентам по страхованию жизни выбрать между простым по оформлению и условиям продуктом «Эстрелья – Жизнь без рисков» и более полным «Эстрелья – Абсолютная жизнь», позволяющим самостоятельно наполнить полис страховыми услугами. »

Группа Generali предложила прямое страхование жизни (и пенсионное страхование) – приобрести соответствующий полис (как и страховку для автомобиля, мотоцикла, жилища, путешествия и т.п.) теперь можно по телефону или через Интернет. Основной целевой аудиторией прямых продаж страхования жизни компания считает лиц, привычных к новым технологиям, – тех, чей возраст не превышает 40 лет. »

Компания R+V предложила программу пенсионного страхования по модели, применяемой в США. Ее особенностью является то, что клиенты помимо минимальной гарантированной пенсии ежемесячно получают прибыль от пенсионного капитала, зависящую от растущих курсов. При этом продукт немецкого страховщика быстрее реагирует на тенденции финансового рынка, заявляет R+V. »

Компания R+V разработала специальный механизм оплаты пенсионного страхования для низкооплачиваемых работников. Вместо денег в счет оплаты страховки они могут удлинить свой рабочий день, а работодатель оплачивает переработку путем направления денег страховщику. »

В 2009 г. Allianze Leben реализовала концепцию предоставления гарантий в рамках страховых продуктов, связанных с вложениями в фонды, — Invest alpha-balance. Ее ядром служит оптимизированная совместная работа фондовых вложений и страхового капитала. По истечении срока пенсионного страхования с фондовыми вложениями гарантируется единовременная выплата. Минимальная сумма пенсии позволяет клиенту с высоким уровнем уверенности строить планы на будущее. »

АХА в Великобритании повысила с 70 до 85 лет предел возраста, в котором можно застраховать жизнь. Страховщик объясняет это увеличением продолжительности жизни в Соединенном Королевстве и, как следствие, более поздним совершением важных жизненных дел. Необходимость защиты клиентов и их семей в течение длительного времени имеет сейчас первостепенную важность, полагает компания. »

Компания R+V Lebensversicherung AG предложила программу R+V-VorsorgeKonzept-Plus. Она сочетает преимущества частного пенсионного страхования с доходностью фондового сберегательного плана. В соответствии с выбранным портфелем доходности и рисков вкладчик может распределить свой капитал между несколькими (максимум – девятью) фондами Union Investment и без дополнительного налогообложения перемещать средства в рамках закрепленного спектра фондов до начала выплаты пенсии. »

Generali в Польше предложила продукт Generali ProFamilia. Это усовершенствованный вариант защитно-сберегательной программы для семьи, работающей уже 10 лет. Программа состоит из основного договора и соглашений о дополнительных гарантиях, выбираемых клиентом. Такая структура позволяет пользователю лучше адаптировать предлагаемую защиту к своим потребностям. Инвестиционная часть программы также содержит множество возможностей для выбора. »

Весной 2009 г. Generali в Польше предложила продукт группового страхования жизни для фирм с числом сотрудников от 3 до 20. Страхование состоит из трех блоков: покрытия по основному договору, защиты по дополнительным соглашениям и индивидуальной инвестиционной части. Последнее означает, что каждый застрахованный в рамках основного договора имеет возможность индивидуального инвестирования средств (работодателя либо собственных) в один из трех страховых денежных фондов. »