Запуск проекта по оптимизации системы учета кадров обусловлен процессами централизации, проводимыми в группе компаний «РОСНО», и ростом штата сотрудников.
Проект, который запущен в сентябре 2009 г. и должен завершиться в марте 2009 г., охватывает региональную сеть «РОСНО» – около ста филиалов в различных регионах России и головной офис компании в Москве. В рамках проекта планируется внедрить модули «Учет кадров», «Штатное расписание», «Табельный учет» и «Учет в ПФР».
Компания BSC была выбрана партнером по внедрению новой системы по результатам тендера, организованного страховщиком.
